Actualités GFS

Depuis le 1^er mars 2020, les entreprises d’au moins 50 salariés ont l’obligation de calculer leur index d’égalité professionnelle.

Cet index évalue sur 100 points le niveau d’égalité entre les femmes et les hommes au sein d’une même entreprise et repose sur les cinq critères suivants :

1. Écart de rémunération femmes / hommes,
2. Écart de taux d’augmentation individuelles,
3. Écart de taux de promotions,
4. Retour de congés maternité,
5. Hautes rémunérations.

Pour la deuxième année consécutive, nous avons pu mesurer le niveau d’égalité et voici notre index global qui représente : 87/100 points.

Le jeudi 27 février, en collaboration avec France Travail et l’association WE KER, nous avons eu le plaisir d’accueillir au sein de GFS une dizaine de jeunes de 16 à 26 ans en quête d’insertion sociale et professionnelle.

Un rôle important pour GFS puisque cette initiative s’inscrit dans notre rôle d’Ambassadeur de l’Emploi du Transport et de la Logistique, visant à informer et orienter les jeunes vers les opportunités offertes par le secteur du transport. Cette rencontre a été une excellente occasion de présenter nos offres en alternance et en contrat saisonnier.

La matinée s’est déroulée selon le programme suivant :

• Présentation de GFS : Introduction à notre entreprise, nos valeurs et nos activités.
• Visite du site : Découverte de notre plateforme et de nos différents services afin de comprendre notre environnement de travail.
• Entretiens individuels : Échanges personnalisés pour mieux cerner les souhaits professionnels de chacun.

Cette rencontre a suscité de nombreuses questions sur le fonctionnement de notre entreprise et notamment sur les dispositifs d’immersion professionnelle et les opportunités de stage.

La collaboration entre GFS, France Travail et WE KER témoigne de notre engagement commun pour l’insertion des jeunes et la promotion de l’égalité des chances.

Merci à l’ensemble des participants présents et également à nos partenaires pour leur accompagnement : Camille DOUARD, Cécile BOUGERE, Caren HARSCOËT, Sophie LE GRAND, David LEMOINE.

#Prenezlarouteavecnous #Transport #Opportunités #InsertionProfessionnelle

✨3ème Edition de Classe en Entreprise !

Cette semaine, GFS a eu le plaisir d’accueillir dans ses locaux de Noyal-sur-Vilaine, une classe de 3ᵉ du collège Victor Segalen de Châteaugiron dans le cadre du dispositif « Classe en entreprise ». Pendant ces deux jours et demi, les 24 élèves ont ainsi eu l’occasion de découvrir le secteur du transport et de la logistique sous un nouvel angle :

✅ Des cours de mathématiques, anglais, géographie en lien avec le transport routier de marchandises dispensés par leurs enseignants.

✅ La découverte de quatre métiers clés de notre entreprise, présentés par des collaborateurs volontaires qui, à travers des mises en situation concrètes, leur ont permis de mieux comprendre leur quotidien. Durant ces échanges, les élèves ont ainsi découvert les missions variées de nos responsables camionnage, assistants service clients, chefs d’équipe et conducteurs routiers.

✅ Une restitution originale sous forme de scénette, où les élèves ont brillamment mis en scène leurs découvertes !

Une fois encore, ce fût un réel plaisir d’accueillir cette jeune génération dans nos locaux et de partager avec elle notre passion pour le transport ! 🚛 📦

Merci aux élèves et aux professeurs pour leur implication et leur curiosité tout au long de cet évènement. Nous tenons également à remercier le MEDEFF 35 et Sabrina CHANTEPIE à l’initiative de ce beau projet.

👏 Pour finir, un grand merci à l’ensemble des collaborateurs qui ont participé à cet évènement : Kévin LAPORAL, Elodie LEGROS, Yvonnick FLICHY, Jérôme DESCORMIERS, Alain HANESSE, Raphaël PAILLARD, Christa LAUVERGEON, Martin LERAY, Guénaël PIERRE, Alexandre CHAUVEL, Julie PIONNIER et Justine BERTHELIN.

#Prenezlarouteavecnous #Transport #ClasseEnEntreprise #Transmission #Formation #DécouvertesMétiers

🎉 REMISE DE LA CHARTE ET DU TROPHÉE AMBASSADEUR DE L’EMPLOI DU TRANSPORT ET DE LA LOGISTIQUE.

En décembre dernier, le site de Rungis a eu l’honneur d’obtenir le Label Ambassadeur de l’Emploi du Transport et de la Logistique. À cette occasion, Junior Yolo Balanga et Christa Lauvergeon ont eu le plaisir d’accueillir le mardi 21 janvier, l’AFT Île-de-France – TRANSPORT & LOGISTIQUE, pour la remise de la charte et du trophée.

Cette labellisation est une véritable reconnaissance de nos efforts pour valoriser les métiers du transport et de la logistique, et constitue une grande réussite pour l’entreprise. Un moment de fierté qui nous incite à continuer à promouvoir ces métiers essentiels au quotidien.

Une labellisation déjà acquise en 2023 par l’ensemble de nos sites bretons avec l’AFT Bretagne – TRANSPORT & LOGISTIQUE et Mickael GOALEC, Délégué AFT Bretagne. Il ne manquera plus que notre site Nantais, un bel objectif pour l’année 2025 au côté de l’AFT Pays de la Loire – TRANSPORT & LOGISTIQUE.

Au programme de l’après-midi :
– Discours de Gautier Fret Solutions et de l’AFT Île-de-France – TRANSPORT & LOGISTIQUE pour mettre en lumière les enjeux et l’importance de nos engagements dans la démarche.
– Visite de site GFS ; une opportunité idéale pour comprendre notre secteur d’activité et nos métiers.
– Témoignage de notre collaboratrice Marjorie S. qui a pu partager son expérience et son parcours professionnel.
– Temps d’échange entre l’ensemble des participants.

Nous tenons à remercier chaleureusement l’AFT Île-de-France – TRANSPORT & LOGISTIQUE et plus particulièrement Emmanuelle JACQUEMIN, Géraldine Feriaut, Jean- Marc PARIS, Danijela MARTINOVIC, Fabienne Dairiam et Alain MARLIERE pour leur accompagnement et leur confiance tout au long de cette démarche.

Ce soutien est précieux et nous motive à aller encore plus loin dans la valorisation de notre secteur !

#Prenezlarouteavecnous #AFT #Transport #Reconnaissance #Charte #Métiers

LABELLISATION AMBASSADEUR DE L’EMPLOI DU TRANSPORT ET DE LA LOGISTIQUE – RUNGIS

Le jeudi 12 décembre dernier, Junior Yolo Balanga et Christa Lauvergeon se sont présentés à l’AFT Île-de-France – TRANSPORT & LOGISTIQUE pour présenter leur dossier aux membres de la commission « Ambassadeur de l’Emploi du Transport et de la Logistique ».

En 2023, nous avons obtenu notre label sur nos sites Bretons. Notre objectif était d’étendre notre engagement et d’obtenir la labellisation sur notre site de Rungis afin de maintenir nos actions concrètes présentées sur 3 ans et couvrant les axes suivants :

– La découverte des métiers,
– Les bonnes pratiques en matière de recrutement,
– La valorisation et l’accompagnement des salariés,

C’est avec grand fierté que nous avons obtenu ce label qui vise à consolider et à renforcer les bonnes pratiques de la branche du hashtag#Transport et de la hashtag#Logistique.

Devenir « Ambassadeur de l’hashtag#Emploi du hashtag#Transport et de la hashtag#Logistique » c’est s’engager.

Nous souhaitons remercier l’AFT Île-de-France – TRANSPORT & LOGISTIQUE et également les membres de la commission pour leur accompagnement et leur expertise dans cette démarche qui nous tient à cœur.
Nous aurons le plaisir de nous réunir début d’année pour la remise de la charte et du trophée au sein de notre site à Rungis.

#Ambassadeur #Transport #Reconnaissance #Label #Engagement #Valorisation